Lowongan Kerja PT Telkom Indonesia

Lowongan Kerja PT Telkom Indonesia - PT Telekomunikasi Indonesia (Persero) Tbk, biasa disebut Telkom Indonesia atau Telkom saja (IDX: TLKM, NYSE: TLK) adalah perusahaan informasi dan komunikasi serta penyedia jasa dan jaringan telekomunikasi secara lengkap di Indonesia. Telkom mengklaim sebagai perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia, dengan jumlah pelanggan telepon tetap sebanyak 15 juta dan pelanggan telepon seluler sebanyak 104 juta.

Telkom merupakan salah satu BUMN yang sahamnya saat ini dimiliki oleh Pemerintah Indonesia (52,56%), dan 47,44% dimiliki oleh Publik, Bank of New York, dan Investor dalam Negeri.Telkom juga menjadi pemegang saham mayoritas di 13 anak perusahaan, termasuk PT Telekomunikasi Selular (Telkomsel). Direktur Utama Telkom saat ini adalah Alex Janangkih Sinaga, menggantikan Arief Yahya yang telah menjadi Menteri Pariwisata di Kabinet Kerja Jokowi

Sejarah PT Telkom Pada tahun 1882, didirikan sebuah badan usaha swasta penyedia layanan pos dan telegraf. Layanan komunikasi kemudian dikonsolidasikan oleh Pemerintah Hindia Belanda ke dalam jawatan Post Telegraaf Telefoon (PTT). Sebelumnya, pada tanggal 23 Oktober 1856, dimulai pengoperasian layanan jasa telegraf elektromagnetik pertama yang menghubungkan Jakarta (Batavia) dengan Bogor (Buitenzorg). Pada tahun 2009 momen tersebut dijadikan sebagai patokan hari lahir Telkom.

PT TELKOM mencari individu-individu berbakat dan mempunyai potensi untuk bergabung dengan PT TELKOM pada posisi :

Lowongan Kerja PT Telkom Terbaru Februari 2019

Program Magang Bersertifikat Telkom Indonesia : "Grow Beyond Your Capabilities"

Persyaratan Kerja:

• Warga Negara Indonesia;
• Lulusan program pendidikan SMK, Diploma, S1, S2 dengan waktu kelulusan maksimal 1 tahun;
• Sudah berusia 18 tahun dan belum berusia 25 tahun terhitung 31 Januari 2019;
• Telah menyelesaikan masa studi dengan melampirkan Ijazah atau Surat Keterangan Lulus (SKL);
• Belum pernah bekerja formal;
• Memiliki Surat Keterangan Berbadan Sehat;
• Hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses, Telkom berhak menetapkan kegiatan pemagangan sesuai kebutuhan.

Tata Cara Pendaftaran :

• Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://bit.ly/2SayPpw
• Batas akhir pendaftaran tanggal 6 Februari 2019
• Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya
• Lokasi penempatan dan jumlah kuota dapat dilihat di laman Pendaftaran PT Telkom
• Sumber

Diploma, S1, S2, SMK

Lowongan Kerja PT Askrindo Syariah

Lowongan Kerja PT Askrindo Syariah - PT Jaminan Pembiayaan Askrindo Syariah adalah anak perusahaan BUMN yang bergerak di bidang penjaminan pembiayaan syariah pertama di Indonesia dan menguasai pangsa pasar penjaminan syariah.

PT. Jaminan Pembiayaan Askrindo Syariah (Perseroan) didirikan pada tanggal 29 November 2012 dihadapan Notaris Hadijah, S.H., M.Kn, di Jakarta yang merupakan anak perusahaan kedua dari PT (Persero) Asuransi Kredit Indonesia dan secara resmi beroperasi pada tanggal 26 Februari 2013. Perkembangan perbankan syariah yang pesat dengan tidak adanya dukungan perusahaan penjaminan syariah dalam full pledge, menjadi latar belakang berdirinya Perseroan. Dengan tujuan mengembangkan ekonomi nasional dan berperan aktif dalam pasar global, Perseroan hadir sebagai Pioneer perusahaan penjaminan pembiayaan berbasis syariah pertama di Indonesia.

Perseroan berkomitmen untuk turut serta melaksanakan dan menunjang kebijakan serta program pemerintah di bidang ekonomi dan pembangunan nasional, khususnya penyelenggara usaha di bidang penjaminan berbasis syariah. Didukung sumber daya yang unggul, pelayanan berbasis TI terbaik serta inovasi produk secara berkesinambungan, Perseroan memberikan solusi pelayanan penjaminan dan perlindungan finansial yang amanah kepada seluruh nasabah. Bidang penjaminan Perseroan meliputi pembiayaan mikro, kecil, menengah dan komersial berbasis syariah untuk tujuan produktif, konsumtif, dan project financing, baik tunai maupun tidak tunai. Sebagai perusahaan penjaminan pebiayaan syariah (full fledge) pertama di Indonesia, PT Jaminan Pembiayaan Askrindo Syariah turut serta melaksanakan dan menunjang kebijakan serta program pemerintah di bidang ekonomi dan pembangunan nasional khususnya penyelenggara usaha di bidang Penjaminan dengan prinsip syariah serta optimalisasi pemanfaatan sumber daya perseroan untuk menghasilkan jasa yang bermutu tinggi dengan menerapkan prinsip tata kelola perusahaan yang baik.

PT Askrindo syariah membuka lowongan kerja terbaru dan memberi kesempatan kepada para tenaga kerja profesional untuk bergabung dengan PT Askrindo Syariah pada posisi :

Lowongan Kerja PT Askrindo Syariah Terbaru 2019

STAF AKUNTANSI DAN KEUANGAN KANTOR PUSAT

Gambaran Pekerjaan :

• Menjalankan fungsi pencatatan transaksi keuangan di cabang mulai dari jurnal entry sampai dengan arsip dokumen untuk menjami kelancaran, keakuratan dan ketertiban administrasi keuangan di cabang.
• Melakukan proses transaksi mulai dari : proses input validasi data ke dalam sistem aplikasi akuntansi, pengumpulan dan validasi data laporan keuangan cabang, penyiapan bukti setoran pajak (PPh21, PPh23, PPh badan dan PPh final), memasukan data ke dalam sistem pajak, serta membuat laporan pembuatan pajak dan filing bukti laporan pajak.

Persyaratan Kerja :

• Usia Maksimal 28 Tahun
• Pendidikan minimal S1 Akuntansi (diutamakan dari PTN)
• Pengalaman bekerja di bidang yang sama minimal 2 tahun
• Menguasai MS Office terutama Excel
• Dapat bekerja secara individu maupun tim

STAF ANALIS CABANG PALEMBANG

Gambaran Pekerjaan :

• Menyusun analisa atas setiap permohonan penjaminan di cabang sesuai dengan SLA yang ditetapkan
• Membantu pimpinan dalam menjaga tingkat kesehatan portofolio cabang
• Memastikan bahwa seluruh proses pengajuan penjaminan telah sesuai dengan ketentuan (SOP)
• Memberikan opini kepada pemimpin untuk setiap permohonan penjaminan
• Menyusun / membuat penawaran ke mitra dan menjaga hubungan baik dengan mitra

Persyaratan Kerja :

• Pendidikan minimal S1 segala jurusan (diutamakan dari PTN)
• Memiliki pengalaman sebagai analis / AO / RM di perbankan minimal 2 tahun
• Memiliki kemampuan analisa yang baik
• Diutamakan berdomisili di Palembang

Tata cara pendaftaran :

• Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman lowongan PT Askrindo Syariah
• Batas akhir pendaftaran tanggal 22 Februari 2019
• Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya
• Sumber

S1

Lowongan Kerja BPJS Ketenagakerjaan

Lowongan Kerja BPJS Ketenagakerjaan - BPJS Ketenagakerjaan atau Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Ketenagakerjaan merupakan program publik yang memberikan perlindungan bagi tenaga kerja untuk mengatasi risiko sosial ekonomi tertentu dan penyelenggaraan nya menggunakan mekanisme asuransi sosial. Sebagai Lembaga Negara yang bergerak dalam bidang asuransi sosial BPJS Ketenagakerjaan yang dahulu bernama PT Jamsostek (Persero) merupakan pelaksana undang-undang jaminan sosial tenaga kerja. 

Sejarah terbentuknya PT Jamsostek (Persero) mengalami proses yang panjang, dimulai dari UU No.33/1947 jo UU No.2/1951 tentang kecelakaan kerja, Peraturan Menteri Perburuhan (PMP) No.48/1952 jo PMP No.8/1956 tentang pengaturan bantuan untuk usaha penyelenggaraan kesehatan buruh, PMP No.15/1957 tentang pembentukan Yayasan Sosial Buruh, PMP No.5/1964 tentang pembentukan Yayasan Dana Jaminan Sosial (YDJS), diberlakukannya UU No.14/1969 tentang Pokok-pokok Tenaga Kerja. Secara kronologis proses lahirnya asuransi sosial tenaga kerja semakin transparan.

Setelah mengalami kemajuan dan perkembangan, baik menyangkut landasan hukum, bentuk perlindungan maupun cara penyelenggaraan, pada tahun 1977 diperoleh suatu tonggak sejarah penting dengan dikeluarkannya Peraturan Pemerintah (PP) No.33 tahun 1977 tentang pelaksanaan program asuransi sosial tenaga kerja (ASTEK), yang mewajibkan setiap pemberi kerja/pengusaha swasta dan BUMN untuk mengikuti program ASTEK. Terbit pula PP No.34/1977 tentang pembentukan wadah penyelenggara ASTEK yaitu Perum Astek.

Tonggak penting berikutnya adalah lahirnya UU No.3 tahun 1992 tentang Jaminan Sosial Tenaga Kerja (JAMSOSTEK). Dan melalui PP No.36/1995 ditetapkannya PT Jamsostek sebagai badan penyelenggara Jaminan Sosial Tenaga Kerja. Program Jamsostek memberikan perlindungan dasar untuk memenuhi kebutuhan minimal bagi tenaga kerja dan keluarganya, dengan memberikan kepastian berlangsungnya arus penerimaan penghasilan keluarga sebagai pengganti sebagian atau seluruhnya penghasilan yang hilang, akibat risiko sosial.

Visi : Menjadi Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Kebanggaan Bangsa, yang Amanah, Bertata kelola Baik serta Unggul dalam Operasional dan Pelayanan.

Misi : Melalui Program Jaminan Sosial Ketenagakerjaan, BPJS Ketenagakerjaan berkomitmen Untuk 

1. Melindungi dan Menyejahterakan seluruh pekerja dan keluarganya
2. Meningkatkan produktivitas dan daya saing pekerja
3. Mendukung pembangunan dan kemandirian perekonomian nasional

Saat ini BPJS Ketenagakerjaan membuka Lowongan Kerja Terbaru dengan mengundang para generasi muda yang berkompeten untuk bergabung bersama BPJS Ketenagakerjaan untuk posisi:

Lowongan Kerja BPJS Ketenagakerjaan Januari 2019

PENATA MADYA

Formasi :

1. Penata Madya Umum : S1 Manajemen SDM / Hukum / Psikologi
2. Penata Madya SDM : D3 Semua Jurusan
3. Pelayanan dan Pemasaran : S1 Semua Jurusan
4. Penata Madya Administrasi Pemasaran : D3 Semua Jurusan
5. Penata Madya Keuangan : S1 Akuntansi / Keuangan
6. Penata Madya TI : S1 Teknik Informatika / Manajemen Informatika
7. Penata Madya Kearsipan : D3 Kearsipan

Persyaratan Umum Kerja :

• Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B
• IPK minimal 2,75 Skala 4.00
• Usia (Per 31 Desember 2019) :
• Belum berulang tahun yang ke 25 untuk D3
• Belum berulang tahun yang ke 27 untuk S1
• Belum menikah
• Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan
• Memiliki Kemampuan Komunikasi yang baik
• Memiliki interpersonal skill yang baik
• Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel
• Pengalaman kerja pada job title sejenis merupakan nilai tambah
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan
• Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama
• Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja

Benefit :

Mendapatkan semua perlindungan dari program BPJS Ketenagakerjaan yaitu Jaminan Hari Tua, Jaminan Kematian, Jaminan Kecelakaan Kerja, dan Jaminan Pensiun.
Mendapatkan fasilitas kesehatan, termasuk bagi Suami / Istri dan anakapabila telah memenuhi ketentuan untuk diperbolehkan menikah

Tata Cara Pendaftaran :

• Pendaftaran dilakukan secara online yang bisa dilihat melalui laman rekrutmen https://bit.ly/1UEJVOr
• Batas akhir pendaftaran tanggal 27 Januari 2019
• Hanya peserta yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses ke tahapan selanjutnya
• Sumber

D3, S1

Lowongan Kerja BNPB

Lowongan Kerja BNPB - Badan Nasional Penanggulangan Bencana (disingkat BNPB) adalah sebuah Lembaga Pemerintah Non Departemen yang mempunyai tugas membantu Presiden Republik Indonesia dalam: mengkoordinasikan perencanaan dan pelaksanaan kegiatan penanganan bencana dan kedaruratan secara terpadu; serta melaksanakan penanganan bencana dan kedaruratan mulai dari sebelum, pada saat, dan setelah terjadi bencana yang meliputi pencegahan, kesiapsiagaan, penanganan darurat, dan pemulihan.

BNPB dibentuk berdasarkan Undang Undang no. 24 tahun 2007 tentang Penanggulangan Bencana dan Peraturan Presiden Nomor 8 Tahun 2008. Sebelumnya badan ini bernama Badan Koordinasi Nasional Penanggulangan Bencana yang dibentuk berdasarkan Peraturan Presiden Nomor 83 Tahun 2005, menggantikan Badan Koordinasi Nasional Penanggulangan Bencana dan Penanganan Pengungsi yang dibentuk dengan Keputusan Presiden Nomor 3 Tahun 2001.

Visi dan Misi BNPB adalah 

Visi : Ketangguhan bangsa dalam menghadapi bencana.

Misi :

1. Melindungi bangsa dari ancaman bencana melalui pengurangan risiko
2. Membangun sistem penanggulangan bencana yang handal
3. Menyelenggarakan penanggulangan bencana secara terencana, terpadu, terkoordinir, dan menyeluruh

Tugas dan Fungsi BNPB

BNPB Mempunyai Tugas :

1. Memberikan pedoman dan pengarahan terhadap usaha penanggulangan bencana yang mencakup pencegahan bencana, penanganan tanggap darurat, rehabilitasi, dan rekonstruksi secara adil dan setara;
2. Menetapkan standardisasi dan kebutuhan penyelenggaraan penanggulangan bencana berdasarkan peraturan perundang-undangan;
3. Menyampaikan informasi kegiatan penanggulangan bencana kepada masyarakat;
4. Melaporkan penyelenggaraan penanggulangan bencana kepada Presiden setiap sebulan sekali dalam kondisi normal dan setiap saat dalam kondisi darurat bencana;
5. Menggunakan dan mempertanggungjawabkan sumbangan/bantuan nasional dan internasional;
6. Mempertanggungjawabkan penggunaan anggaran yang diterima dari Anggaran Pendapatan dan Belanja Negara;
7. Melaksanakan kewajiban lain sesuai dengan peraturan perundang-undangan; dan
8. Menyusun pedoman pembentukan Badan Penanggulangan Bencana Daerah.

BNPB Mempunyai Fungsi :

Perumusan dan penetapan kebijakan penanggulangan bencana dan penanganan pengungsi dengan bertindak cepat dan tepat serta efektif dan efisien; dan Pengkoordinasian pelaksanaan kegiatan penanggulangan bencana secara terencana, terpadu, dan menyeluruh.

BNPB saat ini membuka lowongan kerja terbaru dan memberi kesempatan kepada para calon tenaga kerja untuk bergabung bersama BNPB untuk posisi :

Lowongan Kerja BNPB Terbaru Januari 2019

INFORMASI TEKNOLOGI (IT)

Persyaratan Kerja :

• Pendidikan S1 Komputer/IT
• Pengalaman minimal 1 tahun
• Menguasai troubleshoot jaringan, system operasi linux, database
• Memahami Bahasa Pemrograman java, python, web, dan android
• Bersedia fulltime (Kantor BNPB, Sentul, Jakarta dan lokasi lain diperlukan)

DISEMINASI INFORMASI (DI)

Persyaratan Kerja :

• Pendidikan S1 Komunikasi DKV, atau Fakultas teknik dengan kemampuan desain dan membuat infografis
• TOEFL min. 550
• Bersedia fulltime (Kantor BNPB, Sentul, Jakarta dan lokasi lain diperlukan)

ANALIS BENCANA (AB)

Persyaratan Kerja :

• Pendidikan S1 Meteorologi, S1 Geologi dan Geofisika
• Pengalaman minimal 1 tahun
• Memiliki analisis yang baik dalam menilai dampak bencana pada bidang sosial, ekonomi dan lingkungan
• Bersedia bekerja fulltime (Kantor BNPB, Sentul, Jakarta dan kota lainnya diperlukan)
• Diutamakan menguasai GIS, ArcGis dan QGIS
• Memahami aplikasi statistik SPSS, Mathlab, dll

SISTEM INFORMASI GEOGRAFI (SIG)

Persyaratan Kerja :

• Pria/Wanita
• Pendidikan S1 Geografi, Geografi Planologi
• Memiliki pengalaman bekerja menggunakan SIG min 1 tahun
• Bersedia bekerja fulltime (Kantor BNPB, Sentul, Jakarta & Lokasi lain diperlukan)
• Mampu menggunakan ArcGIS, QGIS, dan WebGIS

Berkas Lamaran :

• Surat Lamaran
• CV
• Ijazah
• Transkrip Nilai

Tata cara pendaftaran :

• Berkas lamaran dijadikan dalam 1 file berformat pdf 

Surat Lamaran yang ditujukan kepada : Deputi Pencegahan dan Kesiapsiagaan
Lamaran dikirim melalui email rekrutmenksbnpb@gmail.com
CC ke : rekrutmenks@bnpb.go.id
Subject email : Lamaran BNPB_NamaPeserta_KodePosisi
contoh : Lamaran BNPB_Melati_DI

• Batas akhir pendaftaran tanggal 15 Februari 2019
• Sumber 

S1

Lowongan Kerja Bank BCA

Lowongan Kerja Bank BCA - Bank BCA Berdiri sejak 1957, kami hadir di tengah masyarakat Indonesia dan tumbuh menjadi salah satu bank terbesar di Indonesia. Selama hampir 60 tahun kami tak pernah berhenti menawarkan beragam solusi perbankan yang menjawab kebutuhan finansial nasabah dari berbagai kalangan.

Melalui beragam produk dan layanan yang berkualitas dan tepat sasaran, solusi finansial BCA mendukung perencanaan keuangan pribadi dan perkembangan nasabah bisnis. Didukung oleh kekuatan jaringan antar cabang, luasnya jaringan ATM, serta jaringan perbankan elektronik lainnya, siapa saja dapat menikmati kemudahan dan kenyamanan bertransaksi yang ditawarkan BCA.

Sesuai dengan komitmen “Senantiasa di Sisi Anda”, kami akan terus berupaya menjaga kepercayaan dan harapan nasabah serta para pemangku kepentingan. Memenangkan kepercayaan untuk memberikan solusi terbaik bagi kebutuhan finansial para nasabah adalah suatu kehormatan dan kebanggaan bagi BCA.

Sesuai Surat Keputusan Menteri Keuangan Republik Indonesia no.42855/ U.M.II tertanggal 14 Maret 1957 perihal ijin melakukan usaha bank

Saat ini Bank BCA membuka Lowongan Kerja Terbaru dengan mengundang para generasi berkompeten untuk bergabung bersama PT Bank Central Asia untuk posisi:

Lowongan Kerja Bank BCA Terbaru 2019

Marketing KFCC 

Gambaran Pekerjaan:

Saat ini, BCA membutuhkan seseorang yang dapat mengisi posisi marketing yang juga merupakan salah satu peranan penting di BCA. Nantinya, staf marketing ini akan diposisikan di Kota Yogyakarta dan area kerjanya akan mencakup daerah Solo serta Yogyakarta.

Persyaratan Kerja :

• Pria, maksimal usia 29 tahun
• Latar belakang pendidikan minimal S1 dari fakultas ekonomi, jurusan komunikasi pemasaran dan sebagainya
• IPK minimal 3.00 dari skala 4.00
• Area marketing akan mencakup area Yogyakarta dan Solo
• Memiliki kemampuan negosiasi yang baik, serta komunikatif dan persuasif
• Suka bekerja di lapangan dan tangguh, penampilan menarik
• Mahir Ms Office
• Pernah mempunyai pengalaman untuk memimpin sebuah organisasi
• Percaya diri dan bertanggungjawab
• Kreatif dan mampu beradaptasi.
• Bisa berbahasa Inggris

Tahapan Seleksi :

1. Seleksi administrasi, 
2. Psikotes, 
3. Wawancara Rekrutmen, 
4. Wawancara User, 
5. Tes Kesehatan.

Tata cara pendaftaran :

• Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://bit.ly/2zAjOTN
• Lokasi Penempatan : Yogyakarta
• Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya
• Sumber

BANK, S1

Penerimaan TNI (Tentara Nasional Indonesia) 2019

Penerimaan TNI Tahun 2019 - Tentara Nasional Indonesia atau biasa disingkat TNI adalah nama sebuah angkatan perang dari negara Indonesia. Pada awal dibentuk bernama Tentara Keamanan Rakyat (TKR) kemudian berganti nama menjadi Tentara Republik Indonesia (TRI) dan kemudian diubah lagi namanya menjadi Tentara Nasional Indonesia (TNI) hingga saat ini.

Tentara Nasional Indonesia (TNI) terdiri dari tiga angkatan bersenjata, yaitu TNI Angkatan Darat, TNI Angkatan Laut, dan TNI Angkatan Udara. TNI dipimpin oleh seorang Panglima TNI, sedangkan masing-masing angkatan dipimpin oleh seorang Kepala Staf Angkatan. Panglima TNI saat ini adalah Marsekal TNI Hadi Tjahjanto.

Pada masa Demokrasi Terpimpin hingga masa Orde Baru, TNI pernah digabungkan dengan POLRI. Penggabungan ini disebut dengan ABRI (Angkatan Bersenjata Republik Indonesia).

Sesuai Ketetapan MPR nomor VI/MPR/2000 tentang pemisahan TNI dan POLRI serta Ketetapan MPR nomor VII/MPR/2000 tentang Peran TNI dan peran POLRI maka pada tanggal 30 September 2004 telah disahkan Rancangan Undang-Undang TNI oleh Dewan Perwakilan Rakyat yang selanjutnya ditandatangani oleh Presiden Megawati Soekarnoputri pada tanggal 19 Oktober 2004.

Tentara Nasional Indonesia membuka penerimaan TNI Tahun 2019 dan memanggil putra-putri terbaik bangasa untuk menjadi bagian dari TNI. Penerimaan yang dibuka antara lain Mabes TNI dan TNI AD

Penerimaan Tentara Nasional Indonesia Tahun 2019

Penerimaan Mabes TNI

• Pa PK Tenaga Kesehatan (3 Jan- 28 Feb 2019)
• Pa PK Umum (Oktober 2019)

Penerimaan TNI AD

• Taruna/Taruni AD
• Bintara AD
• Tamtama AD Gel. I

Calon PaPK Khusus Tenaga Kesehatan

Mabes TNI membuka peluang bagi tenaga kesehatan untuk bergabung dengan TNI. Pendaftaran dilakukan melalui website resmi TNI pada tanggal 3 Januari s.d. 28 Februari 2019.

Persyaratan Umum :

1. Warga Negara Indonesia Pria/Wanita, bukan prajurit TNI/Polri/PNS;
2. Beriman dan bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa;
3. Setia kepada NKRI yang berdasarkan Pancasila dan UUD 1945;
4. Usia maksimal:
• 26 tahun bagi yang berijazah D-3;
• 30 tahun bagi yang berijazah S-1;
• 32 tahun bagi yang berijazah S-1 Profesi;
5. Persyaratan IPK untuk jurusan/program studi selain Kedokteran akreditasi A:
• 2,80 bagi yang berijazah S-1 dan S-1 profesi;
• 2,70 bagi yang berijazah D-3;
6. Persyaratan IPK untuk jurusan/program studi selain Kedokteran akreditasi B:
• 3,00 bagi yang berijazah S-1 dan S-1 profesi;
• 2,90 bagi yang berijazah D-3;
7. Bagi Jurusan Kedokteran Umum/Gigi telah berijazah S1 Profesi dan lulus Uji Kompetensi Dokter;
8. Persyaratan IPK untuk Perguruan Tinggi binaan Kemhan/TNI:
• 2,80 bagi yang berijazah S-1 dan S-1 profesi;
• 2,70 bagi yang berijazah D-3;
9. Berstatus belum pernah menikah dan sanggup tidak menikah selama mengikuti Dikma, untuk pendaftar berprofesi Dokter diperbolehkan sudah menikah, namun bagi wanita yang berprofesi Dokter belum mempunyai anak dan sanggup tidak mempunyai anak atau hamil selama menjalani Dikma;
10. Sehat jasmani, rohani, dan bebas narkoba;
11. Tinggi badan minimal pria 163 cm dan wanita 157 cm;
12. Bersedia ditugaskan di seluruh wilayah NKRI;
13. Bagi karyawan harus mendapat persetujuan dari instansinya dan sanggup membuat pernyataan diberhentikan dengan hormat dari pimpinan instansi yang bersangkutan bila lulus seleksi dan masuk Dikma;
14. Menyertakan Surat keterangan bebas Narkoba dan surat kesehatan dari Rumah Sakit Pemerintah pada saat daftar ulang ditempat pendaftaran;
15. Melampirkan fotocopy sertifikat Akreditasi Program Study yang dikeluarkan oleh BAN PT.

Informasi selengkapnya dapat dilihat pada laman berikut https://bit.ly/1PKIBDU

Penerimaan Taruna Akmil 

TNI AD juga merekrut Calon Taruna Akmil TA 2019. Pendaftaran dilakukan secara online di website resmi TNI mulai 1 Januari 2019 s.d. 14 April 2019. 

Persyaratan umum

1. Warga negara Indonesia;
2. Beriman dan bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa;
3. Setia kepada Negara Kesatuan Republik Indonesia yang berdasarkan Pancasila dan Undang-Undang Dasar Republik Indonesia tahun 1945;
4. Usia minimal 17 tahun 9 bulan dan maksimal 22 tahun pada saat pembukaan pendidikan pertama tanggal 1 Agustus 2019;
5. Tidak memiliki catatan kriminalitas yang dikeluarkan secara tertulis oleh Kepolisian Republik Indonesia (dilengkapi pada saat calon mengikuti pemeriksaan psikologi);
6. Sehat jasmani dan rohani;
7. Tidak sedang kehilangan hak menjadi prajurit berdasarkan putusan pengadilan yang telah memperoleh kekuatan hukum tetap.

Persyaratan lain

1. Laki-laki, bukan anggota/mantan prajurit TNI/Polri atau PNS TNI;
2. Berijazah minimal SMA/MA program IPA dengan ketentuan nilai UAN sebagai berikut:
• Lulusan SMA/MA tahun 2013, nilai akhir rata-rata minimal 6,87;
• Lulusan SMA/MA tahun 2014, nilai akhir rata-rata minimal 6,25;
• Lulusan SMA/MA tahun 2015, nilai ujian nasional rata-rata minimal 55;
• Lulusan SMA/MA tahun 2016, nilai ujian akhir nasional rata-rata minimal 50;
• Lulusan SMA/MA tahun 2017, nilai ujian akhir nasional rata-rata minimal 47 dan 40 (untuk lulusan daerah Kalbar, NTB, NTT, Papua dan Sulbar (khusus putra asli)); 
• Lulusan SMA/MA tahun 2018, nilai ujian akhir nasional rata-rata minimal 46; dan
•  Lulusan SMA/MA tahun 2019 akan ditentukan kemudian.
3. Memiliki tinggi badan minimal 163 cm untuk laki-laki dan 157 cm untuk perempuan serta memiliki berat badan seimbang menurut ketentuan yang berlaku;
4. Belum pernah kawin dan sanggup tidak kawin selama dalam pendidikan pertama sampai dengan 1 tahun setelah selesai pendidikan pertama;
5. Bersedia menjalani Ikatan Dinas Pertama (IDP) selama 10 tahun;
6. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia;
7. Harus mengikuti pemeriksaan/pengujian yang diselenggarakan oleh panitia penerimaan yang meliputi:
• Administrasi;
• Kesehatan;
• Jasmani;
• Mental ideologi;      
• Psikologi; dan          
• Akademik.     

Persyaratan tambahan.

1. Harus ada surat persetujuan orang tua/wali dan selama proses penerimaan prajurit TNI AD tidak melakukan intervensi terhadap panitia penerimaan maupun penyelenggara pendidikan pertama dalam bentuk apapun, kapanpun dan dimanapun.
2. Tidak berlaku nilai remedial dan bagi yang memperoleh ijazah dari negara lain atau lembaga pendidikan di luar naungan Kemendikbud, harus mendapat pengesahan dari Kemendikbud atau Disdik Kota/Kabupaten.
3. Tidak bertato/bekas tato dan tidak ditindik/bekas tindik, kecuali yang disebabkan oleh ketentuan agama/adat.
4. Bagi yang sudah bekerja harus melengkapi persyaratan sebagai berikut: 
• Melampirkan surat persetujuan/ijin dari kepala dinas/ jawatan/instansi yang bersangkutan; dan
• Bersedia diberhentikan dari status pegawai, bila diterima menjadi Taruna Akademi Militer.
5. Melampirkan surat keterangan dari Babinsa setempat dengan diketahui Lurah/Kades asal tempat tinggal. 
6. Bersedia mematuhi peraturan bebas KKN baik langsung maupun tidak langsung, apabila terbukti secara hukum melanggar sebagaimana yang dimaksud, maka harus bersedia dinyatakan tidak lulus dan atau dikeluarkan dari Dikma, jika pelanggaran tersebut ditemukan di kemudian hari pada saat mengikuti pendidikan pertama. 
7. Memiliki kartu BPJS (Badan Penyelenggara Jaminan Sosial) aktif. 

Informasi selengkapnya dapat dilihat pada laman berikut https://bit.ly/2MjChZz

Penerimaan Bintara PK TNI AD TA 2019

TNI AD membuka pendaftaran Calon Bintara AD TA 2019 melalui daftar online mulai 1 Januari 2019. Pendaftaran berlaku bagi laki-laki dan perempuan.

Persyaratan umum

1. Warga negara Indonesia;
2. Beriman dan bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa;
3. Setia kepada Negara Kesatuan Republik Indonesia yang berdasarkan Pancasila dan Undang-Undang Dasar Republik Indonesia tahun 1945;
4. Usia minimal 17 tahun 9 bulan dan maksimal 22 tahun pada saat pembukaan pendidikan pertama tanggal 30 September 2019;
5. Tidak memiliki catatan kriminalitas yang dikeluarkan secara tertulis oleh Kepolisian Republik Indonesia;
6. Sehat jasmani dan rohani serta tidak berkacamata;
7. Tidak sedang kehilangan hak menjadi prajurit berdasarkan putusan pengadilan yang telah memperoleh kekuatan hukum tetap.

Persyaratan lain

1. Laki-laki dan/atau perempuan, bukan anggota/mantan prajurit TNI/Polri atau PNS TNI;
2. Berijazah minimal SMA/MA/SMK baik negeri atau swasta yang terakreditasi sesuai kebutuhan, dengan persyaratan nilai rata-rata sebagai berikut:
• Lulusan SMA/MA/SMK tahun 2014, nilai akhir rata-rata (gabungan nilai ujian nasional dan nilai ujian sekolah) minimal 6;
• Lulusan SMA/MA/SMK tahun 2015, nilai ujian nasional rata-rata minimal 55;
• Lulusan SMA/MA/SMK tahun 2016, nilai ujian nasional rata-rata minimal 50;
• Lulusan SMA/MA/SMK tahun 2017, nilai ujian nasional rata-rata minimal 40 (untuk wilayah di Pulau Jawa, Pulau Sumatera dan provinsi Bali) dan minimal 38 untuk wilayah lainnya;
• Lulusan SMA/MA/SMK tahun 2018, nilai ujian nasional rata-rata minimal 39 (untuk wilayah di Pulau Jawa, Pulau Sumatera dan provinsi Bali) dan minimal 37 untuk wilayah lainnya; dan
3. Memiliki tinggi badan minimal 163 cm untuk laki-laki dan 157 cm untuk perempuan serta memiliki berat badan seimbang menurut ketentuan yang berlaku;
4. Belum pernah kawin dan sanggup tidak kawin selama dalam pendidikan pertama sampai dengan 2 tahun setelah selesai pendidikan pertama;
5. Bersedia menjalani Ikatan Dinas Pertama (IDP) selama 10 tahun;
6. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia;
7. Harus mengikuti pemeriksaan/pengujian yang diselenggarakan oleh panitia penerimaan yang meliputi:
• Administrasi;
• Kesehatan;
• Jasmani;
• Mental ideologi;      
• Psikologi; dan          
• Akademik.     

Persyaratan tambahan.

1. Harus ada surat persetujuan orang tua/wali dan selama proses penerimaan prajurit TNI AD tidak melakukan intervensi terhadap panitia penerimaan maupun penyelenggara pendidikan pertama dalam bentuk apapun, kapanpun dan dimanapun.
2. Bagi yang memperoleh ijazah dari negara lain atau lembaga pendidikan di luar naungan Kemendikbud, harus mendapat pengesahan dari Kemendikbud.
3. Tidak bertato/bekas tato dan tidak ditindik/bekas tindik, kecuali yang disebabkan oleh ketentuan agama/adat.
4. Bagi yang sudah bekerja harus melengkapi persyaratan sebagai berikut: 
• Melampirkan surat persetujuan/ijin dari kepala dinas/ jawatan/instansi yang bersangkutan; dan
• Bersedia diberhentikan dari status pegawai, bila diterima menjadi Bintara PK TNI AD.
5. Melampirkan surat keterangan dari Babinsa setempat dengan diketahui Lurah/Kades asal tempat tinggal. 
6. Bersedia mematuhi peraturan bebas KKN baik langsung maupun tidak langsung, apabila terbukti secara hukum melanggar sebagaimana yang dimaksud, maka harus bersedia dinyatakan tidak lulus dan atau dikeluarkan dari Dikma, jika pelanggaran tersebut ditemukan di kemudian hari pada saat mengikuti pendidikan pertama. 
7. Memiliki kartu BPJS (Badan Penyelenggara Jaminan Sosial) aktif. 

Persyaratan khusus.

1. Memenuhi persyaratan Rik/Uji sesuai dengan ketentuan. 

Informasi selengkapnya dapat dilihat pada laman berikut https://bit.ly/2RB32OZ

Tamtama TNI AD gelombang  1

Bagi lulusan minimal SMP bisa mendaftar menjadi prajurit Tamtama TNI AD Gelombang I - TA 2019. Pendaftaran melalui website resmi TNI mulai 1 Januari 2019.

Persyaratan :

1. Laki-laki, bukan anggota/mantan prajurit TNI/Polri atau PNS TNI;
2. Minimal berijazah/lulusan SMP/sederajat atau yang setara baik negeri atau swasta yang terakreditasi;
3. Memiliki tinggi badan minimal 163 cm, serta memiliki berat badan seimbang menurut ketentuan yang berlaku;
4. Belum pernah menikah dan sanggup tidak menikah selama dalam mengikuti pendidikan pertama sampai dengan 2 tahun setelah selesai pendidikan pertama;
5. Bersedia menjalani Ikatan Dinas Pertama (IDP) selama 10 tahun dihitung mulai saat dilantik menjadi prajurit TNI AD;
6. Bersedia ditempatkan dan ditugaskan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia; dan
7. Harus mengikuti pemeriksaan/pengujian yang diselenggarakan oleh panitia penerimaan yang meliputi:
• Administrasi;
• Kesehatan;
• Jasmani;
• Mental ideologi; dan
• Psikologi;
8. Memiliki kartu BPJS (Badan Penyelenggara Jaminan Sosial) aktif.

Informasi selengkapnya dapat dilihat pada laman berikut https://bit.ly/2FLCnru

Sumber

D3, MA, S1, SMA, SMK, SMP