Lowongan Kerja Danone Aqua

Lowongan Kerja Danone Aqua  - Danone adalah salah satu produsen makanan dan minuman terbesar di dunia yang berpusat di Prancis. Memiliki misi membawa kesehatan melalui makanan dan minuman kepada sebanyak mungkin orang, Danone mengembangkan 4 kategori utama dalam bisnisnya yaitu Produk Susu Segar (Fresh Dairy Product), Nutrisi Awal Kehidupan (Early Life Nutrition), air (Water) dan Gizi Medis (Medical Nutrician).

AQUA Grup menerapkan nilai-nilai Danone yang menggambarkan visi dan etika bisnis yang unik. Nilai-nilai yaitu Kemanusiaan, Keterbukaan, Kedekatan dan Antusiasme dipupuk dan terus ditanamkan pada karyawan guna menggerakkan Perusahaan ke arah yang lebih baik. Nilai-nilai ini juga memandu setiap pengambilan keputusan dan cara pandang profesional Perusahaan.

Sebagai perwujudan visi dan komitmen dalam mengelola operasionalnya secara bertanggung jawab, AQUA mengembangkan inisiatif AQUA Lestari. Inisiatif ini berakar pada pemikiran pendiri Danone , Antoine Riboud tentang Komitmen Ganda, yaitu mengedepankan keseimbangan antara keberhasilan bisnis dan sosial. Komitmen Ganda ini juga sejalan dengan pemikiran pendiri AQUA, Tirto Utomo, bahwa bisnis harus memiliki kontribusi sosial. Inisiatif AQUA Lestari dijalankan dengan membangun kerja sama dengan karyawan dan pemangku kepentingan.

Saat ini PT Tirta Investama (Danone Aqua) membuka Lowongan Kerja Terbaru dengan mengundang para generasi berkompeten untuk bergabung bersama PT Tirta Investama (Danone Aqua) untuk posisi:

Lowongan Kerja PT Tirta Investama (Danone Aqua) Terbaru 2020

CHANNEL CATEGORY DEVELOPMENT (CCD)

Persyaratan Kerja :

• Mahasiswa tahun lalu atau lulusan baru dari universitas terkemuka dipersilakan. (Semua jurusan)
• Memiliki keahlian yang baik dalam mengoperasikan Microsoft Excel.
• Memiliki pemikiran analitis yang baik.
• Memiliki minat dalam Penjualan.
• Bersedia ditempatkan di kantor Danone Cyber Office 2 Jakarta Selatan.
• Available for 3 months - able to start immediately

Tata Cara Pendaftaran :

• Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman Lowongan Kerja PT Tirta Investama (Danone Aqua) 2020 
• Proses rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun
• Batas akhir pendaftaran tanggal 30 Agustus 2020
• Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya

Expired: 30/08/2020

Semua Jurusan

PT Bank Woori Saudara Indonesia 1906, Tbk

PT Bank Woori Saudara Indonesia 1906, Tbk - Sejarah PT Bank Woori Saudara Indonesia, pada akhir tahun 2014, PT Bank Woori Indonesia secara resmi melakukan penggabungan usaha (merger) ke dalam Bank dengan diterbitkannya Surat Keputusan Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia No. AHU-00128.40.40.2014 tertanggal 30 Desember 2014. Dengan telah efektifnya penggabungan usaha, nama PT Bank Himpunan Saudara 1906 Tbk berubah menjadi PT Bank Woori Saudara Indonesia 1906 Tbk berdasarkan Akta No. 42 tertanggal 24 Desember 2014, dibuat di hadapan Fathiah Helmi, SH, Notaris di Jakarta yang telah mendapatkan persetujuan dari Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia berdasarkan Surat Keputusan No. AHU-00128.40.40.2014 tertanggal 30 Desember 2014.

Dengan telah efektifnya penggabungan usaha (merger), Bank merubah nama komersialnya dari sebelumnya Bank Indonesia dan Bank Saudara menjadi Bank Woori Saudara diikuti dengan perubahan logo perusahaan. Penggabungan usaha tersebut merupakan pelaksanaan komitmen dari Woori Bank Korea sebagai Pemegang Saham Pengendali Bank untuk mendukung penuh hanya pada 1 (satu) bank di Indonesia. Dengan penggabungan ini, Bank Woori Saudara akan menjadi sebuah bank yang akan menempati posisi yang lebih baik, mampu bersaing dan berkembang di lingkungan perbankan di Indonesia yang semakin kompetitif serta menciptakan sinergi usaha dan memperkuat struktur permodalan Bank.

Per tanggal 31 Desember 2018, Bank Woori Saudara memiliki 2.256 Karyawan yang memiliki motivasi tinggi untuk melayani nasabah di 157 kantor cabang di beberapa kota di Sumatera, Sulawesi, Jawa dan Bali.

PT Bank Woori Saudara Indonesia membuka lowongan kerja terbaru dan memberi kesempatan kepada calon tenaga kerja untuk bergabung bersama PT Bank Woori Saudara Indonesia pada posisi :

Lowongan Kerja PT Bank Woori Saudara Indonesia Terbaru 2020

Relationship Officer Kredit Komersil / SME - (ROKM)

Persyaratan kerja :

• Pria atau wanita, usia maksimal 35 tahun
• Pendidikan S1, semua jurusan
• Memiliki pengalaman marketing kredit komersil/ corporate loan/ SME Minimal 3 tahun
• Memiliki kemampuan melakukan analisa kredit komersil (kualitatif dan kuantitatif)
• Menyukai pekerjaan yang berorientasi pada target
• Dapat bekerjasama dalam team (Teamwork)
• Memiliki kemampuan interpersonal yang baik dan memiliki jaringan yang luas
• Memiliki kemampuan Analytical yang kuat
• Mampu mengoperasikan Microsoft Office (word, excel dan power point)
• Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik
• Memiliki database nasabah dan memiliki track record pekerjaan yang baik
• Penempatan Semarang.

Tata Cara Pendaftaran :

• Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman Lowongan Kerja PT Bank Woori Saudara Indonesia
• Proses rekrutmen tidak dipungut biaya
• Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses ke tahap selanjutnya

Expired: 06/06/2020

S1, Semarang, Semua Jurusan

Lowongan Kerja EF English First

Lowongan Kerja EF English First - EF English First merupakan Penyedia Pelatihan Bahasa Inggris. Di bawah naungan EF Education First, EF English First kini telah berhasil menjadi sekolah bahasa terbesar di Indonesia dan di dunia.

EF Education First adalah perusahaan pendidikan swasta terbesar di dunia dengan lima belas anak perusahaan dan organisasi nirlaba yang seluruhnya bergerak di bidang pembelajaran bahasa, perjalanan edukasi dan program akademis bergelar.

EF English First menyediakan pendidikan yang dapat mengubah hidup bagi warga dunia. Selama lebih dari 50 tahun , misi EF English First adalah memberikan kepercayaan dan kebebasan bagi semua kalangan umur, kewarganegaraan dan latar belakang.

EF English First mengkombinasikan pelatihan bahasa dengan pertukaran budaya, prestasi akademis dan pendidikan keluar negeri untuk memberikan kursus dan program yang mengubah mimpi menjadi kesempatan internasional.

Saat ini EF English First membuka lowongan kerja terbaru dan memberi kesempatan kepada para kandidat untuk bergabung bersama pada posisi :

Lowongan Kerja EF English First Terbaru 2020

Human Resources Development (HRD) Executive

Persyaratan Kerja :

• Berusia antara 20 tahun sampai 30 tahun
• Pendidikan Min. DIII Semua jurusan
• Sehat Jasmani dan rohani
• Memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun di posisi yang sama/relevan
• Menguasai alat test psikologi
• Bahasa Inggris Aktif
• Menyusun perjanjian kerjasama
• Memiliki pemahaman mengenai UU Ketenagakerjaan
• Terbiasa mengelola BPJS dan Payroll
• Menguasai penyusunan KPI
• Bersedia bekerja Hari kerja: 6 hari kerja dan 1 hari libur
• Mudah Beradaptasi dengan cepat
• Menyukai kerja secara team dan mandiri dengan ritme kerja yang tinggi
• Mahir Ms Office dan berkomunikasi dengan baik
• Mahir mengendarai kendaraan Roda 4 dan Roda 2 di dalam dan luar kota
• Lebih di sukai jika Mempunyai kendaraan sendiri minimal motor

Tata Cara Pendaftaran :

• Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman Lowongan Kerja EF English First 2020
• Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya
• Rekrutmen tidak dipungut biaya

Expired: 07/06/2020

D3, S1, S2, Semua Jurusan

Formasi CPNS Pemprov Jateng 2018

Formasi CPNS Pemprov Jateng 2018

Semarang (19/9) Pemerintah Provinsi Jawa Tengah memanggil putra putri terbaik bangsa yang berintegritas untuk mewujudkan Jawa Tengah Berdikari dan Semakin Sejahtera Mboten Korupsi Mboten Ngapusi,

Berdasarkan Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia Nomor : 276 Tahun 2018 Tanggal 30 Agustus 2018 Tentang Kebutuhan Pegawai Aparatur Sipil Negara di Lingkungan Provinsi Jawa Tengah Tahun Anggaran 2018, maka Provinsi Jawa Tengah akan melaksanakan seleksi penerimaan CPNS Tahun Anggaran 2018

Formasi CPNS Pemprov Jateng 2018

Formasi

Adapun Formasi seleksi penerimaan CPNS Provinsi Jawa Tengah Tahun Anggaran 2018 antara lain:

No.	Jenis Jabatan	Jumlah Alokasi
1.	Tenaga Guru	864 Formasi
2.	Tenaga Kesehatan	803 Formasi
3.	Tenaga Teknis	259 Formasi
Jumlah Formasi		1.926 Formasi

Informasi Persyaratan Umum dan Persyaratan Khusus, Tatacara Pendaftaran, Pelaksanaan Ujian/Seleksi serta rincian masing-masing pengelompokan formasi jabatan, kualifikasi pendidikan, jumlah/kuota formasi dan unit kerja penempatan akan diinformasikan sebelum tanggal pendaftaran dimulai melalui portal https://sscn.bkn.go.id dan https://jatengprov.go.id .

1.926 Formasi CPNS @provjateng 2018 ,di https://t.co/ObLn9aJuAD #kemalajateng

— BKD Prov.Jateng #AyoKerjaManeh (@bkdjatengprov) September 20, 2018

Untuk lebih jelasnya, silahkan unduh (download) tautan berikut ini :

1. Pengumuman Kebutuhan Pegawai (download)
2. Surat Kepala BKN perihal pengumuman penerimaan cpns tahun 2018 (DOWNLOAD)
3. PERMENPAN RB Nomor 36 Tahun 2018 (download)
4. PERMENPAN RB Nomor 37 Tahun 2018 (download)
5. Buku Petunjuk Pendaftaran Sistem Seleksi CPNS Tahun 2018 (download)
6. Alur Lengkap Pendaftaran CPNS Tahun 2018 (download)
7. Daftar Pertanyaan Klik
8. Pencarian Lowongan di sscn.bkn.go.id

Sumber https://goo.gl/ptQh3a

2018, CPNS, CPNS JATENG, Semua Jurusan

CPNS 2018 : Kabupaten Grobogan buka Formasi

Informasi ini berdasarkan Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi tentang Penetapan Kebutuhan Aparatur Sipil Negara di Lingkungan Kabupaten Grobogan Tahun Anggaran 2018. Keputusan tersebut bernomor 230 Tahun 2018 yang ditetapkan pada tanggal 30 Agustus 2018 oleh Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Syafrudin.

CPNS 2018 : Kabupaten Grobogan buka Formasi

Rincian Penetapan Kebutuhan Pegawai Negeri Sipil (PNS) di Lingkungan Kabupaten Grobogan Tahun 2018 adalah sebagai berikut;

Formasi Khusus Eks Tenaga Honorer-K2,

• Tenaga Guru (109)
• Tenaga Kesehatan (0)

B. Formasi Umum

B1. Tenaga Guru (295)

• Guru Kelas Ahli Pertama S1-PGSD (295)

B2. Tenaga Kesehatan (36)

• Dokter Spesialis Orthopedia Ahli Pertama (1)
• Dokter Spesialis Obsgyn Ahli Pertama (1)
• Dokter Ahli Pertama (6)
• Dokter Gigi Ahli Pertama (5)
• Bidan Terampil (6)
• Apoteker Ahli Pertama (4)
• Asisten Apoteker Terampil (3)
• Perawat Terampil (10)

B3. Tenaga Teknis

• Analis Keuangan (20)
• Auditor Ahli Pertama (3)
• Instruktur Terampil (2)
• Pranata Komputer Ahli Pertama (21)
• Teknik Jalan dan Jembatan Ahli Pertama (4)

Ada banyak lowongan untuk Guru SD dengan ijazah S1-PGSD maupun Lowongan untuk lulusan S1 Ilmu Komputer/TI/SI. Selain itu juga pada formasi CPNS kali ini juga ada formasi khusus untuk Eks Tenaga Honorer K-2. Penetapan Rincian Kebutuhan Aparatur Sipil Negara di Kabupaten Grobongan sejumlah 490 (empat ratus sembilan puluh)

Download

Semoga Kesuksesan menyertai anda semua ... Aamiin.

2018, CPNS, Semua Jurusan

MENPAN : Harus Lolos Passing Grade, Tes CPNS Gunakan CAT

MENPAN : Harus Lolos Passing Grade, Tes CPNS Gunakan CAT, Deputi Sumber Daya Manusia (SDM) Aparatur Kementerian PANRB Setiawan Wangsaatmadja menjelaskan, setiap peserta SKD harus mengerjakan 100 soal yang terdiri dari soal Tes Wawasan Kebangsaan (TWK) 35 soal, Tes Intelegensia Umum (TIU) 30 soal,  dan Tes Karakteristik Pribadi (TKP) 35 soal.

MENPAN : Harus Lolos Passing Grade, Tes CPNS Gunakan CAT

Salah satu tahapan penting dalam seleksi CPNS adalah Seleksi Kompetensi Dasar (SKD). Tahapan ini harus dilalui oleh pelamar yang dinyatakan lulus seleksi administrasi. Seperti tahun lalu, pelaksanaan SKD CPNS tahun 2018 ini menggunakan sistem Computer  Assisted  Test (CAT), dan kelulusan menggunakan nilai ambang batas (passing grade). Nilai SKD memiliki bobot 40 persen, sementara Seleksi Kompetensi Bidang (SKB) bobotnya 60 persen.

Passing  Grade

Untuk dapat mengikuti seleksi lanjutan, peserta SKD harus melampaui nilai ambang batas (passing  grade) seperti diatur dalam Peraturan Menteri PANRB No. 37/2018 tentang Nilai Ambang Batas SKD Pengadaan CPNS 2018. “Passing grade bagi peserta SKD dari kelompok pelamar jalur umum sama seperti tahun lalu, yakni  143 untuk TKP, 80 untuk TIU dan 75 untuk TWK,” ujar Deputi Sumber Daya Manusia (SDM) Aparatur Kementerian PANRB Setiawan Wangsaatmadja.

Sementara untuk pelamar dari formasi khusus, yang tahun lalu menggunakan sistem perangkingan, kali ini jumlah akumulasi dan nilai TIU ada batas minimalnya. Untuk pelamar dari formasi sarjana cumlaude dan diaspora, akumulasi nilai paling sedikit 298 dengan nilai TIU minimal 85.

Sedangkan bagi penyandang disabilitas, nilai kumulatifnya 260, dengan TIU minimal 70. Putra-putri Papua/Papua Barat, nilai akumulatif 260 dengan TIU minimal 60. Untuk eks tenaga honorer K-II, nilai akumulatif minimal 260 dan TIU minimal 60. “Untuk peserta seleksi dari olahragawan berprestasi internasional, nilai terendah merupakan nilai ambang batas hasil SKD,” imbuh Setiawan.

Ditambahkan, Permen PANRB No. 37/2018 ini juga mengatur adanya pengecualian untuk beberapa jabatan. Untuk dokter spesialis dan instruktur penerbang, nilai kumulatif minimal 298, dengan nilai TIU sesuai passing grade. Sedangkan untuk jabatan juru ukur, rescuer, ABK, pengamat gunung api, penjaga mercusuar, pawang hewan, dan penjaga tahanan, akumulasi nilainya paling sedikit 260 dengan nilai TIU minimal 70.

sumber https://menpan.go.id/

2018, CPNS, Semua Jurusan

Penerimaan CPNS 2018 Dibuka 19 September 2018

Penerimaan CPNS 2018 Dibuka, 19 September 2018, Portal SSCN BKN Siap Diakses Pelamar, Sistem pendaftaran CPNS 2018 akanterintegrasi lewat portal SSCN & seluruh seleksi (SKD/SKB) akan dilakukan dgn CAT BKN, Pendaftaran Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) 2018 akhirnya resmi ditetapkan akan dibuka pada 19 September 2018 mendatang.

Kabar ini berdasarkan keterangan tertulis oleh Kepala Badan Kepegawaian Nasional, Bima Haria Wibisana, Jumat (7/9/018).

Sistem pendaftaran dan seleksi CPNS 2018 hanya dilakukan secara terintergrasi melalui portal nasional via http://sscn.bkn.go.id.

"Tidak ada pendaftaran melalui portal mandiri oleh Instansi," jelasnya.

Berdasarkan review seleksi CPNS tahun sebelumnya, ada beberapa kendala yang kerap ditemui oleh calon pelamar ketika mendaftar melalui portal sscn.bkn.go.id.
Kendala ini pun telah diunggah oleh Badan Kepegawaian Negara (BKN) melalui Twitter beberapa bulan lalu.

BKN yang bertindak selaku koordinator seleksi nasional menyampaikan beberapa masalah yang kerap dihadapi pelamar.

Pihaknya juga memebrikan antisipasi agar permasalahan ini tak kembali terjadi.

Kendala-kendala tersebut merupakan rekapitulasi Tim Helpdesk CPNS 2017 yang disediakan BKN selama perhelatan CPNS tahun lalu berlangsung.

[SIARAN PERS]

"Penerimaan CPNS 2018 Dibuka, 19 September 2018, Portal SSCN BKN Siap Diakses Pelamar"

Kepala BKN Bima Haria Wibisana: Sistem pendaftaran CPNS 2018 akanterintegrasi lewat portal SSCN & seluruh seleksi (SKD/SKB) akan dilakukan dgn CAT BKN.https://t.co/0NTPG0TJib

— #ASNKiniBeda (@BKNgoid) September 7, 2018

Baca edaran disini

2018, CPNS, D3, Guru, S1, S2, Semua Jurusan, SMA, SMK

Lowongan Kerja Adira Finance

Lowongan Kerja Adira Finance - Adira Finance adalah perusahaan yang melayani beragam pembiayaan seperti kendaraan bermotor,baik baru maupun bekas. Saat ini perusahaan Adira menjadi salah satu pembiayaan otomotif terbesar di Indonesia.

Sejarah Adira Finance, PT Adira Dinamika Multi Finance Tbk berdiri tahun 1990, kemudian beroperasi tahun 1991. Kemudian tahun 2013 Adira melakukan penawaran umum melalui sahamnya dan Bank Danamon menjadi pemegang saham mayoritas yaitu lebih dari 70%. Tahun 2009, Bank Danamon kembali mengakuisisi saham Adiira Finance menjadi 95%. Adira Finance mempekerjakan lebih dari 28 ribu karyawan dengan 667 jaringan usaha.

Bidang Usaha Adira Finance: Lembaga Pembiayaan
Produk Adira Finance antara lain adalah Pembiayaan Konsumen, Sewa Guna Usaha, Pembiayaan Konsumen Berdasarkan Prinsip Syariah

Adira Finance Membuka kesempatan kerja kepada tenaga kerja profesional dan bertalenta untuk bergabung dengan Adira Finance pada posisi :

Lowongan Kerja Adira Finance Terbaru Oktober 2017

MANAGEMENT TRAINEE

Persyaratan Kerja :

• Pendidikan min. S1 Semua Jurusan
• Usia max. 25 tahun
• Fresh Graduate atau pengalaman kerja max. 1 tahun
• IPK min. 3,00
• Memiliki pengalaman berorganisasi
• Update dan aktif bersosial media
• Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
• Memiliki jiwa kepemimpinan, inovatif dan kreatif
• Bersedia ditempatkan diseluruh Indonesia

Tata Cara Pendaftaran :

• Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://goo.gl/qWJGHt
• Batas akhir Pendaftaran/ Pengiriman Berkas lamaran pekerjaan paling lambat tanggal 11 Oktober 2017
• Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya
• Sumber https://goo.gl/qWJGHt

S1, Semua Jurusan

Lowongan Kerja Bank Mega

Lowongan Kerja Bank Mega - Sejarah Bank Mega Berawal dari sebuah usaha milik keluarga bernama PT. Bank Karman yang didirikan pada tahun 1969 dan berkedudukan di Surabaya, selanjutnya pada tahun 1992 berubah nama menjadi PT. Mega Bank dan melakukan relokasi Kantor Pusat ke Jakarta.

Seiring dengan perkembangannya PT. Mega Bank pada tahun 1996 diambil alih oleh PARA GROUP (PT. Para Global Investindo dan PT. Para Rekan Investama)sebuah holding company milik pengusaha nasional - Chairul Tanjung. Selanjutnya PARA GROUP berubah nama menjadi CT Corpora.

Untuk lebih meningkatkan citra PT. Mega Bank, pada bulan Juni 1997 melakukan perubahan logo Bank Mega berupa tulisan huruf M warna biru kuning dengan tujuan bahwa sebagai lembaga keuangan kepercayaan masyarakat, akan lebih mudah dikenal melalui logo perusahaan yang baru tersebut. Dan pada tahun 2000 dilakukan perubahan nama dari PT. Mega Bank menjadi PT. Bank Mega.

PT. Bank Mega Tbk. dengan semboyan "Mega Tujuan Anda" tumbuh dengan pesat dan terkendali serta menjadi lembaga keuangan ternama yang mampu disejajarkan dengan bank-bank terkemuka di Asia Pasifik dan telah mendapatkan berbagai penghargaan dan prestasi baik di tingkat nasional, regional maupun internasional. Dalam upaya mewujudkan kinerja sesuai dengan nama yang disandangnya, PT. Bank Mega Tbk. berpegang pada azas profesionalisme, keterbukaan dan kehati-hatian dengan struktur permodalan yang kuat serta produk dan fasilitas perbankan terkini.

Bank Mega membuka kesempatan kepada tenaga kerja profesional dan bertalenta untuk bergabung bersama Bank Mega pada posisi

Lowongan Bank Mega Terbaru Oktober 2017

OFFICE DEVELOPMENT PROGRAM ( ODP )

Persyaratan Kerja :

• Pria / Wanita
• Belum menikah
• Usia max. 26 tahun
• Pendidikan min. S1 dari semua jurusan
• IPK min. 3.00
• Memiliki pengalaman organisasi
• Fresh Graduate dipersilahkan mendaftar atau memiliki pengalaman kerja maks. 2 tahun
• Menerima tantangan, kuat keterampilan analitis dan kepemimpinan
• Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia

Tata cara pendaftaran :

• Pendaftaran dilakukan dengan mengunjungi walk in interview pada tanggal 11-13 Oktober

Lokasi : Universitas Negeri Semarang
Waktu : Pukul 08.00 - 09.00

• Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya
• Sumber https://goo.gl/hpH3nG

BANK, S1, Semua Jurusan

Lowongan Kerja Bank BTPN

Lowongan Kerja Bank BTPN - BTPN adalah bank devisa yang memfokuskan diri untuk melayani dan memberdayakan segmen masyarakat berpendapatan rendah yang terdiri dari para pensiunan, pelaku usaha mikro, kecil dan menengah (UMKM), serta komunitas prasejahtera produktif (mass market).

BTPN telah menempuh perjalanan panjang sejak didirikan di Bandung, Jawa Barat pada 1958 sebagai Bank Pegawai Pensiunan Militer (Bapemil) hingga berubah nama pada 1986 menjadi Bank Tabungan Pensiunan Nasional.

BTPN mulai tercatat di Bursa Efek Indonesia pada 2008. Selanjutnya BTPN berkembang secara berkelanjutan dengan melahirkan berbagai inovasi bisnis yang melengkapi portofolio layanan perbankan pensiun yang telah dirintis sejak 1958.

Menyadari tantangan ke depan, bahwa perusahaan-perusahaan dituntut untuk mengubah cara berbisnis, kami memutuskan mengambil langkah lebih lanjut, dengan menciptakan dan meluncurkan “Daya” pada 2011. Berlandaskan filosofi bisnis "Peluang sekaligus Panggilan", Daya hadir dengan menawarkan kesempatan kepada seluruh stakeholder BTPN untuk berpartisipasi dalam misi memberdayakan jutaan mass market di Indonesia. Daya adalah program pemberdayaan yang berkelanjutan dan terukur.

Bank BTPN mencari individu-individu berbakat dan mempunyai potensi untuk bergabung dengan Bank BTPN pada posisi :

Lowongan Kerja Bank BTPN Terbaru September 2017

Corporate Acceleration Program (CAP)

Persyaratan Kerja :

• Those with graduate degree of any major with GPA equivalent to ≥ 3.0
• 25 years of age maximum by January 2018
• Actively involved in leading organizations and communities
• Showing analytical thinking and problem solving skills, as well as a good sense of mission.
• Having a good command of English

Persyaratan Khusus :

• Participating in the CAP will give you the huge opportunity to :
• Accelerated career progress to reach executive level
• Substantial involvement in innovative projects that create impacts
• 1-on-1 mentoring by our board of directors/management
• Rigorous development that uniquely tailored with a master degree program 

Tata Cara Pendaftaran :

• Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://goo.gl/217VQf
• Batas akhir Pendaftaran/ Pengiriman Berkas lamaran pekerjaan paling lambat tanggal 21 September 2017
• Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya
• Sumber https://career.undip.ac.id

BANK, S1, Semua Jurusan

Lowongan Kerja PT Unilever

Lowongan Kerja PT Unilever  - PT Unilever Indonesia Tbk adalah perusahaan Indonesia yang merupakan anak perusahaan dari Unilever. Perusahaan ini sebelumnya bernama Lever Zeepfabrieken N.V.

Unilever Indonesia didirikan pada 5 Desember 1933 sebagai Lever Zeepfabrieken N.V. Pada 22 Juli 1980, nama perusahaan diubah menjadi PT Lever Brothers Indonesia dan pada 30 Juni 1997, nama perusahaan diubah menjadi PT Unilever Indonesia Tbk. Unilever Indonesia melepas 15% sahamnya di Bursa Efek Jakarta dan Bursa Efek Surabaya pada tahun 1981. Unilever Indonesia mempunyai lebih dari 1.000 distributor di seluruh Indonesia.

Pada bulan Mei 2011, PT Unilever Indonesia Tbk akan menginvestasikan setidaknya £300 juta dalam 2 tahun ke depan untuk memperluas pabriknya di Cikarang, Jawa Barat dan Rungkut, Jawa Timur . Saat ini Unilever Indonesia telah mengoperasikan 8 pabrik dan 3 pusat distribusi.

PT Unilever Indonesia Tbk merupakan bagian dari Unilever Group NV/plc untuk memproduksi dan mengawasi semua merek yang diproduksi oleh Unilever (seperti Surf, Close-up, Clear dll.

PT Unilever membuka lowongan kerja terbaru dan memberi kesempatan kepada tenaga kerja profeional untuk bergabung bersama PT Unilever pada posisi :

Lowongan Kerja PT Unilever Terbaru 2017

Assistant Field Execution Manager

Persyaratan Kerja :

• Willing to be moved to all over Indonesia
• Minimum 1 years working experience in Modern Trade for Consumer Goods
• Minimum 1 years working experience in Sales Job for Consumer Goods
• Have strong leadership and negotiation skill
• Have a strong analytical thinking skill 
• Being able to build teamwork and organize the work within the team
• Fluent in English
• Computer skills (Microsoft Office)

Tata Cara Pendaftaran :

• Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://goo.gl/MTDjZZ
• Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya
• Sumber https://www.karir.com/

Nasional, Semua Jurusan

Lowongan Kerja PT Telkom

Lowongan Kerja PT Telkom - PT Telekomunikasi Indonesia (Persero) Tbk, biasa disebut Telkom Indonesia atau Telkom saja (IDX: TLKM, NYSE: TLK) adalah perusahaan informasi dan komunikasi serta penyedia jasa dan jaringan telekomunikasi secara lengkap di Indonesia. Telkom mengklaim sebagai perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia, dengan jumlah pelanggan telepon tetap sebanyak 15 juta dan pelanggan telepon seluler sebanyak 104 juta.

Telkom merupakan salah satu BUMN yang sahamnya saat ini dimiliki oleh Pemerintah Indonesia (52,56%), dan 47,44% dimiliki oleh Publik, Bank of New York, dan Investor dalam Negeri.[1] Telkom juga menjadi pemegang saham mayoritas di 13 anak perusahaan, termasuk PT Telekomunikasi Selular (Telkomsel). Direktur Utama Telkom saat ini adalah Alex Janangkih Sinaga, menggantikan Arief Yahya yang telah menjadi Menteri Pariwisata di Kabinet Kerja Jokowi

Sejarah PT Telkom Pada tahun 1882, didirikan sebuah badan usaha swasta penyedia layanan pos dan telegraf. Layanan komunikasi kemudian dikonsolidasikan oleh Pemerintah Hindia Belanda ke dalam jawatan Post Telegraaf Telefoon (PTT). Sebelumnya, pada tanggal 23 Oktober 1856, dimulai pengoperasian layanan jasa telegraf elektromagnetik pertama yang menghubungkan Jakarta (Batavia) dengan Bogor (Buitenzorg).[4] Pada tahun 2009 momen tersebut dijadikan sebagai patokan hari lahir Telkom.

PT TELKOM mencari individu-individu berbakat dan mempunyai potensi untuk bergabung dengan PT TELKOM pada posisi :

Lowongan Kerja PT Telkom Terbaru 2017

Great People Trainee Program Batch VI (Jalur Prestasi Non-Akademik)

Persyaratan Kerja :

• Pendidikan minimal S1 semua jurusan
• Belum berusia 27 tahun per 01 Juni 2017
• Telah menyelesaikan masa studi (lulus) yang dibuktikan dengan melampirkan ijazah atau Surat Keterangan Lulus (SKL)
• Bersedia menjalani masa ikatan dinas selama 2 (dua) tahun
• Memiliki prestasi di bidang olah raga, seni, dan budaya yang ditunjukkan melalui sertifikat lomba/kejuaraan antara lain :
• Seni      : Prestasi dalam kejuaraan/festival musik atau tari
• Budaya : Prestasi dalam ajang Duta Budaya, Duta Pariwisata, atau pemilihan Putra-Putri Daerah

Tata Cara Pendaftaran :

• Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://goo.gl/rSWrw7
• Batas akhir pendaftaran tanggal 7 Agustus 2017
• Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses selanjutnya
• Sumber http://rekrutmen.telkom.co.id

S1, Semua Jurusan

Lowongan Kerja PT Kalbe Farma

Lowongan Kerja PT Kalbe Farma  - PT Kalbe Farma berdiri pada tahun 1966, Kalbe telah jauh berkembang dari usaha sederhana di sebuah garasi menjadi perusahaan farmasi terdepan di Indonesia. Melalui proses pertumbuhan organik dan penggabungan usaha & akuisisi, Kalbe telah tumbuh dan bertransformasi menjadi penyedia solusi kesehatan terintegrasi melalui 4 kelompok divisi usahanya: Divisi Obat Resep (kontribusi 24%), Divisi Produk Kesehatan (kontribusi 17%), Divisi Nutrisi (kontribusi 29%), serta Divisi Distribusi and Logistik (kontribusi 30%).

Keempat divisi usaha ini mengelola portofolio obat resep dan obat bebas yang komprehensif, produk-produk minuman energi dan nutrisi, serta usaha distribusi yang menjangkau lebih dari satu juta outlet di seluruh kepulauan Indonesia.

Didukung lebih dari 16.000 karyawan, kini Kalbe telah tumbuh menjadi penyedia layanan kesehatan terbesar di Indonesia, dengan keunggulan keahlian di bidang pemasaran, branding, distribusi, keuangan serta riset dan pengembangan. Kalbe Farma juga merupakan perusahaan produk kesehatan publik terbesar di Asia Tenggara, dengan nilai kapitalisasi pasar Rp52,1 triliun dan nilai penjualan Rp17,9 triliun di akhir 2015.

Saat ini PT Kalbe Farma membuka lowongan kerja terbaru dan memberi kesempatan kepada tanaga profesional dan bertalenta untuk bergabung bersama PT Kalbe Farma untuk posisi :

Lowongan Kerja PT Kalbe Farma Februari 2017

Medical Representative (MR-ETH)

Persyatan Kerja :

• Jenjang Pendidikan
• Minimal D3
• Semua Jurusan
• IPK minimal
• 2.75

Tanggung jawab :

Melihat peluang, melakukan eksplorasi, mengembangkan rencana bisnis, dan melakukan kegiatan promosi yang disesuaikan dengan kebijakan perusahaan agar target dapat tercapai.

Kualifikasi kerja:

• Pendidikan min. D3 segala jurusan dengan IPK min. 2,75 (latar belakang SMA IPA/FARMASI)
• Usia maksimal 28 thn
• Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
• Memiliki Motor & SIM C

Aktivitas sebagai Medical Representative :

1. Identifikasi dan eksplorasi target pasar yang tepat
2. Melaksanakan kegiatan pemasaran, seperti: Presentasi produk, Simposium, melaksanakan rencana kunjungan, dll
3. Menjaga kepuasan pelanggan dengan melakukan komunikasi secara rutin
4. Secara berkesinambungan meningkatkan pengetahuan produk dan pengetahuan medis lainnya.

Tata Cara Pendaftaran :

• Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://goo.gl/nq8Opo
• Batas akhir pendaftaran tanggal 26 Februari 2017
• Hanya kandidat yang memenuhi persyaratan yang akan diproses selanjutnya
• Sumber https://ecc.ft.ugm.ac.id

D3, Nasional, Semua Jurusan

Lowongan Kerja PT. Finansia Multi Finance

Lowongan Kerja PT. Finansia Multi Finance - PT. Finansia Multi Finance dengan brand Kreditplus, didirikan pada tanggal 9 Juni 1994 dan per 31 Januari 2013 telah mempunyai 311 lokasi kantor yang tersebar di seluruh Indonesia. Memegang ijin usaha untuk menjalankan roda usaha pembiayaan, anjak piutang dan kartu kredit. Merupakan suatu badan usaha bersama dua perusahaan multi nasional (satu perusahaan gabungan profesional Indonesia dan Singapura dan satu perusahaan Amerika).

Beranjak dari pembiayaan untuk motor, mobil dan alat-alat berat, Kreditplus membangun usaha dan menjaring konsumen setianya, yang dipertahankan sejak Kreditplus berdiri sampai dengan tahun 1997. Saat krisis moneter melanda Indonesia pada tahun 1998, agar tetap bertahan Kreditplus melakukan berbagai diversifikasi usaha. Dan akhirnya bangkit kembali pada tahun 1999 dengan produk yang dibiayai terbatas pada motor dan mobil.

Disaat perekonomian Indonesia kembali stabil, Kreditplus pun menambah jumlah produk yang dibiayai menjadi berbagai jenis yaitu Motor Baru, Elektronik, KPR, Kartu Kredit dan Motor Bekas. Tidak hanya terbatas pada pengembangan produk, pengembangan sistem dan jaringan terpadu menjadi perhatian utama dari Kreditplus dalam rangka memberikan layanan terbaik kepada konsumen. On line sistem dengan berbagai jaringan Bank yang sudah bekerjasama menjadi jaminan kemudahan yang akan didapatkan di Kreditplus.

Saat ini PT. Finansia Multi Finance membuka lowongan kerja terbaru kepada tenaga  bertalenta untuk dapat bergabung bersama PT. Finansia Multi Finance untuk posisi :

Lowongan Kerja PT. Finansia Multi Finance Terbaru Januari 2017

MANAGEMENT TRAINEE

Persyaratan Kerja :

• Pria/Wanita
• Usia maksimal 25 tahun
• Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama masa ikatan dinas
• Pendidikan minimal S1 semua jurusan dari Universitas terkemuka
• Fresh graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 1 tahun
• Memiliki pengalaman dalam berorganisasi
• Berjiwa kepemimpinan dan mempunyai kemauan untuk belajar
• Bersedia ditempatkan di seluruh cabang kami.

Tata cara pendaftaran :

• Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://goo.gl/UkrzGV
• Atau mengigrimkan lamaran melalui Email  :
• jobs.intim@finansia.com
• fikri.isnaeni@finansia.com
• Subject : MT_NAMA ANDA_NAMA KAMPUS
• Hanya peserta yang lolos seleksi yang akan mengikuti tahapan selanjutnya
• Sumber https://goo.gl/vQyb0b
• Batas akhir Pendaftaran/ Pengiriman Berkas lamaran pekerjaan paling lambat tanggal 31 Januari 2017

S1, sarjana, Semua Jurusan

Lowongan Kerja Bank Danamon

Lowongan Kerja Bank Danamon - Didirikan pada tahun 1956, PT Bank Danamon Indonesia, Tbk. merupakan salah satu lembaga keuangan terbesar di Indonesia, dengan jaringan tersebar di wilayah Aceh hingga Papua.

Per 30 Juni 2016, Danamon mencatatkan aset sebesar Rp 175 triliun, didukung 1.900 kantor cabang dan pusat pelayanan, terdiri dari kantor cabang konvensional, unit Danamon Simpan Pinjam, unit Syariah, serta kantor cabang anak perusahaan, Adira. Danamon menyediakan akses ke 1.454 ATM dan 70 CDM, serta puluhan ribu ATM melalui kerja sama dengan jaringan ATM Bersama, ALTO, dan Prima yang tersebar di 34 provinsi di Indonesia.

Saat ini Bank Danamon membuka kesempatan kerja kepada tenaga profesional untuk dapat bergabung bersama Bank Danamon pada posisi :

Lowongan Kerja Bank Danamon Januari 2017

FUNDING DAN LENDING OFFICER

Diskripsi pekerjaan :

• Mengidentifikasi kebutuhan pelanggan dan menawarkan produk yang sesuai, serta melakukan penetrasi pasar
• Mengelola account nasabah sesuai dengan service standard yang telah ditetapkan
• Melakukan upaya pencegahan dan deteksi dini terhadap proses credit, agar berjalan sesuai ketentuan

Persyaratan Kerja :

• Pendidikan min S1
• Berasal dari semua jurusan
• Berpengalaman di perbankan min. 5 tahun
• Usia max. 30 tahun
• Berorientasi pada target
• Komunikatif, persuasif, dan mampu memberikan presentasi yang menarik
• Memiliki kemampuan analisa dan interpersonal yang baik.

Tata Cara Pendaftaran :

• Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://goo.gl/h8HbUH
• Batas akhir pendaftaran tanggal 22 Januari 2017
• Hanya kandidat yang memenuhi persyaratan yang akan diproses selanjutnya
• Sumber : https://goo.gl/h8HbUH

BANK, S1, Semua Jurusan